Đó là kết quả bình chọn của Vietnamwork, trang thông tin tuyển dụng của Việt Nam dành cho hãng hàng không VietJet (VietJet Air) lọt vào tốp 50 công ty thu hút ứng viên cho các vị trí đăng tuyển và giữ vị thế vững mạnh trên thị trường tuyển dụng.

 

Với chính sách đãi ngộ nhân tài và môi trường làm việc khuyến khích phát triển năng lực, VietJet Air đã thu hút được đội ngũ chuyên gia nhiều kinh nghiệm đến từ 30 quốc gia, quản lý tại tất cả bộ phận, đảm bảo công ty được vận hành đúng tiêu chuẩn quốc tế.

Năm 2013, VietJet Air đã đào tạo chứng chỉ cho 25 kỹ sư hàng không. Tháng 3-2014, 35 học viên phi công cơ bản do VietJet Air tuyển dụng đã qua vòng sát hạch để chuẩn bị đi đào tạo tại Mỹ. Năm 2014, VietJet Air dự kiến đào tạo 60 kỹ sư, tuyển dụng nhiều vị trí, tăng gấp đôi quy mô lao động so với năm 2013. VietJet Air luôn mở rộng cơ hội nghề nghiệp cho tất cả ứng viên có năng lực muốn gia nhập.

YẾN THY