Bộ LĐ-TB&XH nói về việc công nhân tự ý nghỉ việc đi diễu hành

Bộ LĐ-TB&XH nói về việc công nhân tự ý nghỉ việc đi diễu hành

Thứ Tư, ngày 13/6/2018

(PLO)- Tình trạng công nhân tự ý ngừng việc đi diễu hành dẫn đến ngưng trệ sản xuất, ảnh hưởng đến kết quả sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp, thu nhập của người lao động và môi trường đầu tư.  

Một năm tự ý nghỉ việc bao nhiêu ngày thì bị sa thải?

Một năm tự ý nghỉ việc bao nhiêu ngày thì bị sa thải?

Thứ Tư, ngày 1/6/2016

(PLO)- Người lao động tự ý bỏ việc năm ngày cộng dồn trong một tháng hoặc 20 ngày cộng dồn trong một năm mà không có lý do chính đáng thì bị sa thải. 

Tự ý nghỉ việc nhưng có lý do chính đáng không bị sa thải?

Tự ý nghỉ việc nhưng có lý do chính đáng không bị sa thải?

Thứ Tư, ngày 13/5/2015

(PLO)-Người lao động tự ý nghỉ việc 5 ngày cộng dồn trong một tháng mà không có lý do chính đáng thì có bị cho nghỉ việc?

Phó công an xã nổ súng trúng dân đã tự ý nghỉ việc

Phó công an xã nổ súng trúng dân đã tự ý nghỉ việc

Thứ Sáu, ngày 24/10/2014

Sáng 24/10, Đại tá Văn Bá Mai, Trưởng Công an huyện Chợ Gạo (Tiền Giang) cho biết đã tạm đình chỉ công tác ông Châu Văn Chính, Phó trưởng Công an xã Tân Thuận Bình, huyện Chợ Gạo, để tiếp tục điều tra làm rõ vụ nổ súng (loại công cụ hỗ trợ) gây thương tích cho hai người dân ở địa phương.

Tự ý nghỉ việc, người lao động phải bồi thường cho công ty

Tự ý nghỉ việc, người lao động phải bồi thường cho công ty

Thứ Năm, ngày 26/1/2012

(PL-NS)-TAND quận 11 (TP.HCM) vừa tuyên xử chấp nhận yêu cầu của Công ty TNHH một thành viên Sản xuất Dịch vụ Thương mại Thiên Khải buộc bà Từ Kim Yến phải bồi thường 4,1 triệu đồng.

Công chức tự ý nghỉ việc bảy ngày trở lên/tháng bị buộc thôi việc

Công chức tự ý nghỉ việc bảy ngày trở lên/tháng bị buộc thôi việc

Thứ Năm, ngày 19/5/2011

(PL)- Theo nghị định quy định về xử lý kỷ luật đối với cán bộ, công chức vừa được Chính phủ ban hành.