

(PLO)- Công nhân lao động nữ được tổ chức khám sàng lọc ung thư vú và cổ tử cung định kỳ hằng năm.
(PLO)- Dù là sinh một, sinh đôi hay sinh bao nhiêu con đi nữa thì lao động nữ sẽ chỉ nhận tối đa 3 khoản tiền, gồm: Trợ cấp một lần, thai sản và dưỡng sức sau sinh.
(PLO)- Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội vừa trả lời kiến nghị cử tri liên quan đến Luật Bảo hiểm xã hội đối với lao động nữ mang thai.
(PLO)- Trí tuệ nhân tạo (AI) mang đến nhiều lợi ích trong công việc, tuy nhiên cũng có thể khiến nhiều lao động mất việc.
(PLO)- Theo quy định tại Bộ luật Lao động thì ngoài quyền lợi chung của người lao động thì lao động nữ có một số đặc quyền hơn so với lao động nam.
(PLO)- Hợp đồng lao động hết hạn trong thời gian lao động nữ mang thai hoặc nuôi con dưới 12 tháng tuổi thì được ưu tiên giao kết hợp đồng lao động mới.
(PLO)- Theo luật sư, lao động nữ được nhiều quy định để đảm bảo quyền lợi, sức khỏe khi tham gia lao động trong ngày "đèn đỏ".
(PLO)- Dù vai trò của nữ giới ngày càng được khẳng định ở vị trí nhân viên và cả lãnh đạo nhưng khoảng cách về lương nữ giới và nam giới vẫn còn khá xa.
(PLO)- Quy định chế độ thai sản: Lao động nữ được nghỉ việc để đi khám thai năm lần, mỗi lần một ngày và được hưởng chế độ, từ khi mang thai.
(PLO)- PGS-TS Đoàn Thị Phương Diệp đưa ra nhiều kiến nghị liên quan chế độ thai sản để đảm bảo quyền lợi chính đáng của lao động nữ.