Theo Hepza, nhìn chung mức thưởng tết cao hơn so với mức thưởng năm 2015, trung bình là một tháng lương. Cụ thể đối với DN trong nước, mức thưởng cao nhất lên tới 600 triệu đồng thuộc về một công ty sản xuất bao bì nhựa; bình quân 6,2 triệu đồng, thấp nhất 3,1 triệu đồng.
Trong khi đó DN có vốn đầu tư nước ngoài mức thưởng cao nhất 197 triệu đồng, bình quân 6 triệu đồng, thấp nhất bằng DN trong nước.
Ngoài thưởng tết, các DN còn có nhiều hoạt động thiết thực chăm lo cho người lao động, như 307 DN đã chi hơn 50 tỉ đồng gồm quà: 30 tỉ đồng (500.000 đồng/phần quà); gần 1,5 tỉ đồng tiền mua vé xe cho công nhân về quê ăn tết; 18 tỉ đồng tổ chức họp mặt cuối năm, lì xì, rút thăm trúng thưởng…
Tuy nhiên, đại diện Hepza cho hay vẫn có nhiều DN chưa báo cáo thưởng tết. Ngoài ra hai DN không thưởng tết cho công nhân do kinh doanh thua lỗ, phá sản. Hepza đã trao phần quà tết cho công nhân ở hai DN trên.
