Đợt này, 900 vị trí tuyển dụng cho kinh doanh, chăm sóc khách hàng, vận hành… hướng đến sinh viên sắp tốt nghiệp, mới tốt nghiệp và người có kinh nghiệm muốn “xây dựng sự nghiệp” với ACB.
Dịp này, ACB cho ra mắt trang fanpage ACB Talent Networks với mục tiêu tạo dựng một cộng đồng nhân tài trên mạng xã hội; mở rộng kênh tương tác và truyền tải thông tin về hoạt động nhân sự của ngân hàng đến trực tiếp ứng viên hoặc những người có quan tâm, yêu thích làm việc trong lĩnh vực tài chính ngân hàng. Ngoài ra, chiến dịch trên còn được đăng tải rộng rãi trên website: acbjobs.com.vn; Vietnamworks; Career Builder; Jobstreet; Vietnam Banking Careers… giúp ứng viên dễ dàng truy cập, tìm hiểu thông tin và nộp đơn trực tuyến.
Ứng viên sẽ không thi tuyển đầu vào nếu có kinh nghiệm hai năm trở lên hoặc nộp đơn vào vị trí chuyên viên. Chiến dịch tuyển dụng của ACB nhấn mạnh mối quan hệ giữa ACB và ứng viên là mối quan hệ đối tác dựa trên nguyên tắc win-win.
