Ngày 28-5, HĐND TP.HCM đã có buổi giám sát việc thực hiện chương trình CCHC về tổ chức bộ máy và chế độ công vụ trên địa bàn huyện Bình Chánh giai đoạn 2022-2025.
Tại đây, huyện Bình Chánh nhắc đến áp lực trong công việc của đội ngũ cán bộ cấp xã, nhất là những xã đông dân.
1 cán bộ xã phục vụ số dân cao gấp 4 lần so bình quân tại TP.HCM
Theo bà Huỳnh Thanh Thuý, Trưởng phòng Nội vụ huyện Bình Chánh, việc thực hiện công tác CCHC của địa phương, giai đoạn 2022- 2025 tập trung vào tổ chức bộ máy. Huyện Bình Chánh cũng đề cao về vai trò, trách nhiệm của người đứng đầu cơ quan, đơn vị. Ngoài ra, địa phương cũng tăng cường công tác tự kiểm tra và tổ chức kiểm tra công vụ tại các cơ quan, đơn vị; góp phần nâng cao hiệu lực, hiệu quả quản lý nhà nước.
Nói về các khó khăn hiện tại, Trưởng phòng Nội vụ huyện Bình Chánh cho biết đội ngũ cán bộ tại địa phương vẫn đang chịu áp lực lớn trong công việc.
Theo bà, huyện Bình Chánh có diện tích rộng, khoảng cách di chuyển xa, dân số đông, cường độ phục vụ của 1 cán bộ/công chức cấp xã tại huyện Bình Chánh cao hơn so với bình quân chung của TP.HCM, dẫn tới áp lực trong công tác quản lý của các cơ quan, đơn vị tại huyện là rất lớn.
Bà đơn cử, tại xã Vĩnh Lộc A, một cán bộ, công chức phục vụ cho 7.381 người, cao gấp 4,75 so với bình quân chung của TP. Còn với xã Vĩnh Lộc B, một cán bộ, công chức phục vụ cho 6.792 người, cao gấp 4,37 so với bình quân chung của TP.
Cần tổ chức bộ máy hành chính phù hợp nếu muốn lên thành phố
Tại buổi giám sát, ông Huỳnh Thanh Nhân, Phó Chủ tịch HĐND TP.HCM đánh giá cao những nỗ lực của chính quyền huyện Bình Chánh trong việc thực hiện chương trình CCHC về tổ chức bộ máy và chế độ công vụ trong thời gian qua.
Về những kiến nghị của UBND huyện Bình Chánh, ông Huỳnh Thanh Nhân cho biết, đoàn giám sát sẽ ghi nhận đầy đủ và sẽ có đánh giá, nếu phù hợp thì HĐND TP.HCM sẽ kiến nghị UBND TP.HCM nghiên cứu giải quyết.
Đề cập thêm về định hướng xây dựng huyện Bình Chánh trở thành TP trực thuộc TP, ông Huỳnh Thanh Nhân nói huyện phải có đề án, kế hoạch về việc tổ chức bộ máy hành chính sao cho phù hợp. Ông đề nghị UBND huyện nghiên cứu kỹ các chủ trương, quy định, tham khảo mô hình bộ máy tổ chức của TP Thủ Đức, từ đó có đề án phù hợp với tình hình thực tế và định hướng tương lai.
Ông Nhân cũng nói đến việc thực hiện tăng thêm 1 Phó Chủ tịch UBND đối với phường, xã, thị trấn có quy mô dân số từ 50.000 người trở lên. Theo Phó Chủ tịch HĐND TP.HCM, Sở Nội vụ cần sớm tham mưu cho UBND TP thống nhất hướng dẫn lấy nguồn số liệu dân số theo thống kê của cơ quan công an để đảm bảo sát thực tế và đúng tinh thần của Đề án 06 mà toàn TP đang thực hiện.
Mong chuyển thanh tra địa bàn về cấp huyện
Tại hội nghị, ông Võ Đức Thanh, Chủ tịch UBND huyện Bình Chánh đã nhắc lại đề xuất chuyển thanh tra địa bàn thuộc Thanh tra Sở Xây dựng về cấp huyện.
Đội thanh tra địa bàn sẽ sáp nhập với Đội Quản lý trật tự đô thị của huyện để thành một đơn vị chung tương đương cấp phòng.
Theo ông Thanh, việc này phù hợp với đặc thù của huyện, giúp thực hiện hiệu quả công tác quản lý nhà nước về trật tự xây dựng và đô thị trên địa bàn huyện. Bên cạnh đề xuất này, ông Thanh cũng kiến nghị về việc cho phép Bình Chánh thành lập Trung tâm phát triển quỹ đất. Việc này có ý nghĩa lớn với huyện, giúp tạo quỹ đất sạch, thuận lợi kêu gọi đầu tư…
Phản hồi các nội dung này, ông Nguyễn Bắc Nam, Phó Giám đốc Sở Nội vụ cho biết, việc thí điểm đưa các đội thanh tra địa bàn về quận, huyện đã được TP.HCM cơ bản thống nhất. Tuy nhiên, Thanh tra Chính phủ chưa có ý kiến phản hồi.
Hiện nay, Sở Nội vụ cũng đã đề xuất UBND TP.HCM kiến nghị Thanh tra Chính phủ sớm có ý kiến góp ý. Trên cơ sở đó, Sở Nội vụ sẽ tham mưu để UBND TP.HCM hoàn tất tờ trình báo cáo trình Chính phủ. Với đề xuất thành lập Trung tâm phát triển quỹ đất, Sở Nội vụ ghi nhận và sẽ có trao đổi lại sau.
