Dự án Hạt giống lãnh đạo: Tạo ra lớp doanh nhân dám vươn ra thế giới

“Vẫn là ước mơ sẽ lãnh đạo một doanh nghiệp lớn nhưng khát vọng vươn ra thế giới trở nên rất cháy bỏng và không mơ hồ như trước”.

Dự án Hạt giống lãnh đạo IPL do các doanh nhân và trí thức phối hợp Trường Doanh nhân PACE sáng lập vừa kết thúc chín tháng đào tạo của khóa học đầu tiên. Chuẩn bị cho giai đoạn mới, học viên sẽ tự trải nghiệm tại các doanh nghiệp. 35 học viên đầu tiên là những hạt nhân đầu tiên được kỳ vọng về một thế hệ doanh nhân mới, mang trong mình khát vọng sẵn sàng đua tranh trong môi trường toàn cầu.

Doanh nhân cũng phải học văn, sử, nhạc, họa

Có một cách gọi rất lạ mà những người thực hiện dự án thường nói đây là lớp “doanh nhân 3.0”. Sống và làm việc khi đất nước đã hội nhập, vì vậy họ phải là thế hệ doanh nhân mới, có khát vọng mới, có thể tạo ra những giá trị mới. Đó là những doanh nhân toàn diện, có tinh thần sánh vai, đua tranh với doanh nhân toàn cầu. Do đó, phải trang bị cho họ những kiến thức và năng lực toàn cầu.

Bà Nguyễn Thụy Uyên Phương, Giám đốc điều hành dự án IPL, cho biết chương trình mời các giáo sư hàng đầu thế giới đến từ các trường đại học hàng đầu thế giới như Harvard, Viện Đại học MIT (Mỹ), Đại học Brussels với các môn như Phát triển năng lực lãnh đạo, Quản trị marketing dành cho lãnh đạo...

Dự án Hạt giống lãnh đạo: Tạo ra lớp doanh nhân dám vươn ra thế giới ảnh 1

Học viên khóa IPL đầu tiên tham quan “thủ phủ” Tập đoàn Cà phê Trung Nguyên tại Buôn Ma Thuột.

Lớp học có những nội dung đào tạo không giống bất cứ chương trình đào tạo trong và ngoài nước nào. Có cả những môn học nâng cao mỹ cảm, bồi dưỡng tâm hồn và học cách sống đẹp của một doanh nhân toàn diện như Nâng cao hình ảnh thế hệ doanh nhân mới do nhà thiết kế Sĩ Hoàng dạy; Một số nét đặc sắc trong âm nhạc truyền thống - Giáo sư Trần Văn Khê; Dám ước mơ - nhà văn Mỹ Homer Hickam, tác giả cuốn sách best-seller Rocket Boys.

Bạn Trần Thị Hương Thư, học viên khóa học, cho biết: “Nội dung khiến chúng tôi thích thú nhất là chương trình top-talk (đối thoại với người dẫn đầu). Chúng tôi được truyền nghề, truyền lửa, được chia sẻ những bài học, kinh nghiệm thành công và thất bại từ những người có ảnh hưởng lớn trong xã hội, từng lãnh đạo doanh nghiệp để tự tìm ra con đường của riêng mình”.

Năm năm trải nghiệm tại doanh nghiệp

Kết thúc khóa học, các học viên sẽ tự mở doanh nghiệp hoặc tham gia vào một tập đoàn để trải nghiệm khả năng lãnh đạo và quản lý. Mỗi quý một lần, học viên sẽ trở về trường để đối thoại với các doanh nhân và giảng viên về những điều họ ghi nhận từ thực tế trải nghiệm. Đồng thời, trong năm năm đó, học viên tiếp tục cập nhật các kiến thức quản trị.

Bạn Hương Thư sinh năm 1987 nhưng hiện đang là trưởng phòng Đào tạo và Tuyển dụng của Công ty P&G. Khi theo học IPL được nửa chặng đường, từ một sinh viên thực tập Thư đã chuyển lên vị trí công việc mới tại P&G. “Trong ngắn hạn, tôi sẽ tiếp tục trải nghiệm những điều mình học ở IPL trong môi trường kinh doanh hiện nay. Kế hoạch dài hạn, tôi sẽ chọn con đường “kinh doanh đào tạo” để có thể lan tỏa tới nhiều người những giá trị, kinh nghiệm mình tích lũy được” - Thư tâm sự.

Theo Thư, lớp học đã trang bị cho học viên cái nhìn rộng hơn về mọi vấn đề xã hội. Điều mới mẻ nhất với người chưa qua trải nghiệm có thể học được là tính chiến đấu trong kinh doanh.

Điều thấy rõ nhất khi trò chuyện với các học viên IPL là dám ước mơ, tự tin và khát vọng lớn. Anh Nguyễn Văn Lộc (27 tuổi), hiện là chủ doanh nghiệp Aothun.vn cho biết: “Sau khi học xong, điều thay đổi lớn nhất trong công việc của mình là tư tưởng kinh doanh đã khác trước. Vẫn là ước mơ sẽ lãnh đạo một doanh nghiệp lớn nhưng khát vọng vươn ra thế giới trở nên rất cháy bỏng và không mơ hồ như trước. Con đường đi phía trước đã rất rõ, mình biết cái đích đến của mình. Mình hoàn toàn có thể mở những doanh nghiệp vươn ra thế giới bằng trí tuệ và óc sáng tạo, tạo ra những giá trị cho xã hội” - anh Lộc chia sẻ.

Anh Lộc cho biết khóa học giúp thay đổi trong tư duy, nhận thức và tính cụ thể hóa những gì đã học áp dụng vào công việc kinh doanh rất cao. Khởi nghiệp với một doanh nghiệp “siêu nhỏ” chỉ có một vài người, đến nay anh đã có trên 20 người. Hiện tại, anh Lộc đã có kế hoạch phát triển doanh nghiệp lên một tầm cao mới. Từ tháng 7, anh sẽ khai trương tòa trụ sở tại Lê Văn Sỹ, quận 3, tiếp tục mở rộng các showroom và quy mô sản xuất. Cũng trong tháng 7, anh sẽ cho nhân viên sang dự ngày hội Fespa tại Đức - ngày hội lớn nhất thế giới về công nghệ in để học hỏi và mua máy móc, công nghệ hàng đầu về Việt Nam hiện thực hóa kế hoạch sản xuất kinh doanh của mình.

Dự án Hạt giống lãnh đạo thành lập từ năm 2007 do 25 doanh nhân, trí thức trong nước sáng lập như Tiến sĩ Lê Đăng Doanh, Tiến sĩ Nguyễn Sỹ Dũng - Phó Chủ nhiệm Văn phòng Quốc hội, chuyên gia Giản Tư Trung - Hiệu trưởng Trường Doanh nhân PACE, ông Đặng Văn Thành - Chủ tịch Sacombank Group, ông Võ Quốc Thắng - Chủ tịch Đồng Tâm Group, ông Đỗ Duy Thái - Chủ tịch Thép Việt Group…

Dự án dành cho các bạn trẻ Việt Nam (21 đến 28 tuổi), có khát vọng và tố chất trở thành lãnh đạo. Khóa tuyển sinh đầu tiên năm 2008 chọn được 35 học viên trong số 2.200 hồ sơ. Học viên không chịu bất cứ ràng buộc nào sau khi kết thúc khóa học và năm năm trải nghiệm.

THANH HẢI

Đừng bỏ lỡ

Video đang xem nhiều

Đọc thêm