Mục tiêu đến hết năm 2019, Novaland sẽ có thêm 1.400 nhân viên mới cùng đồng hành và đến hết năm 2023, số lượng thành viên của Tập đoàn sẽ lên đến 15.000 người.
Khởi đầu cho quá trình mở rộng quy mô nhân viên đầy tham vọng này, ngày 8-12, Novaland vừa tổ chức ngày hội tuyển dụng thu hút hơn 500 nhân tài đam mê lĩnh vực BĐS đến đăng ký phỏng vấn tại chỗ.
Các cơ hội nghề nghiệp tại Novaland đợt này không chỉ ở các lĩnh vực nghiên cứu phát triển, đầu tư dự án, marketing, kinh doanh mảng BĐS nhà ở mà còn mở rộng đến nhóm nghề liên quan đến du lịch và BĐS du lịch nghỉ dưỡng. Địa điểm làm việc không chỉ tập trung ở TP.HCM mà còn trao cơ hội cho các ứng viên đang sinh sống hoặc có nguyện vọng làm việc các thị trường du lịch tiềm năng như Vũng Tàu, Phan Thiết, Nha Trang, Cần Thơ…
Đông đảo ứng viên quan tâm và tới tham dự ngày hội tuyển dụng Novaland 2018.
Đánh giá về khả năng nâng cao thu nhập tại Novaland, anh Trần Trọng Minh - một ứng viên có kinh nghiệm lâu năm trong lĩnh vực kinh doanh đa ngành nhận định: “Đối với tôi, để chốt sale (doanh số bán hàng), quan trọng nhất phải có sản phẩm hội tụ đủ các yếu tố cần thiết như vị trí, uy tín nhà phát triển, chính sách ưu đãi… Những dự án mới của Novaland được giới thiệu tại ngày hội hôm nay khiến tôi thật sự choáng ngợp vì quy mô, sự đa dạng và tiềm năng sinh lời quá lớn; cộng với nguồn khách hàng sẵn có sau nhiều năm làm sale, tôi hoàn toàn tin tưởng vào khả năng đạt được nguồn thu nhập 1 tỉ đồng/tháng”.
Mức thu nhập hấp dẫn lên đến 1 tỉ đồng/tháng thu hút sự chú ý của giới kinh doanh nhiều ngành nghề đến ứng tuyển như ngân hàng, ô tô, bảo hiểm…
Các chuyến trải nghiệm thực tế các công trình, tiện ích đã hoàn thiện và đưa vào sử dụng cũng như những khu nhà mẫu Novaland thực sự thuyết phục các ứng viên. “Làm nghề kinh doanh BĐS thì điều tôi quan tâm là giỏ hàng và chất lượng hàng để có thể có cơ sở tư vấn cũng như thuyết phục được khách hàng chốt deal (thỏa thuận) đúng thời điểm. Chuyến site tour (tham quan nhà mẫu) khiến tôi thật sự bất ngờ, bởi trước giờ tôi chỉ đi từ xa và ngắm những tòa nhà của Novaland nhưng giờ thì được trực tiếp bước vào, tận mắt chiêm ngưỡng các tiện ích và cảm nhận được sự chuyên nghiệp, chỉn chu, tận tâm trong mỗi công trình. Rõ ràng mọi thứ ở đây đã “có sẵn” và chắc chắn cơ hội cho nghề sale quá rộng mở nên tôi càng kỳ vọng cho đợt ứng tuyến này sẽ thành công để có thể trở thành thành viên của “đại gia đình” Novaland” - chị Nguyễn Thị Hồng Hiệp, một ứng viên, chia sẻ.
Nhiều ứng viên may mắn còn nhận được những phần quà giá trị và thiết thực như khóa học kinh doanh BĐS, khóa mini MBA; phiếu tặng chuyến nghỉ dưỡng tại các khu resort của Novaland, trải nghiệm du thuyền…
Cơ hội trở thành thành viên của tập đoàn bất động sản uy tín hàng đầu Việt Nam vẫn tiếp tục rộng mở. Ứng viên vui lòng tham khảo chi tiết các vị trí tuyển dụng tại website: www.novaland.com.vn hoặc nộp hồ sơ qua email: recruitment@novaland.com.vn.
Hotline: 0906 35 38 38 Ext: 2205
