'Bẫy' lừa tuyển dụng việc làm trên mạng xã hội

(PLO)- Nhiều sinh viên muốn xin việc làm tại các cửa hàng tiện lợi, rạp chiếu phim... phải đóng cả triệu đồng các loại phí khi phỏng vấn nhưng lại được giới thiệu đi làm bảo vệ.

0:00 / 0:00
0:00
  • Nam miền Bắc
  • Nữ miền Bắc
  • Nữ miền Nam
  • Nam miền Nam

Thời gian gần đây, PV báo Pháp Luật TP.HCM tiếp tục nhận được phản ánh về việc nhiều công ty tuyển dụng việc làm “ảo” rồi hẹn phỏng vấn và thu phí của người xin việc.

Tuy nhiên, thay vì nhận tiền và cung cấp các việc làm như tư vấn viên, những công ty này lại chuyển người xin việc sang những công việc không liên quan, không như quảng cáo.

Mập mờ trong tuyển dụng trên mạng xã hội

Các trang tuyển dụng giả mạo các thương hiệu lớn nhằm lôi kéo sinh viên, người lao động đến xin việc rồi tìm cách bóp méo câu chữ, đưa người xin việc vào “mê trận” thông tin, sau đó yêu cầu đóng tiền để làm việc. Hàng loạt sinh viên đã mắc phải chiêu lừa, mất tiền từ ít nhất 600.000 đến khoảng 1 triệu đồng khi xin việc.

Tìm hiểu trên mạng xã hội Facebook, hàng loạt các trang tuyển dụng mập mờ này được đề xuất cho PV. Một số trang tuyển dụng lừa đảo có thể kể đến như Cửa hàng tiện lợi Circle K - Tuyển dụng, Circle K - Tuyển dụng HCM, Cửa hàng Ministop - Tuyển dụng HCM, Tuyển dụng siêu thị Co.opmart TP.HCM…

Giữa tháng 9, trong vai một người tìm việc làm, PV liên hệ trang Facebook “Tuyển dụng Siêu thị Co.opmart TP.HCM” và được hướng dẫn kết bạn Zalo với tài khoản Khánh Linh qua số điện thoại 0961.598.763.

Ngay khi kết bạn, tài khoản Khánh Linh đặt câu hỏi về việc ứng tuyển chi nhánh nào của Siêu thị Co.opmart và cho biết đang phỏng vấn nhân viên mới ở TP.HCM, yêu cầu qua trụ sở gặp trực tiếp ngay để hướng dẫn công việc. Người này hẹn đến số 36 đường số 13, phường Linh Trung, TP Thủ Đức để phỏng vấn. Tuy nhiên, PV báo bận và sẽ đến sau.

w-Hinhvhinh-P5_Chinh_nguyenyen_hongtham_minhanh_3h.jpg
Người xin việc nhận được tờ giấy thỏa thuận thì mới vỡ lẽ là làm bảo vệ chứ không phải nhân viên bán hàng tại siêu thị. Ảnh: NGUYỄN YÊN

Tương tự, PV liên hệ với trang Facebook “Cửa hàng tiện lợi Circle K - Tuyển dụng” để hỏi xin việc và cũng được yêu cầu kết bạn Zalo với một người tên Mỹ Ngọc để trao đổi thông tin. Sau đó, tài khoản Mỹ Ngọc cho biết đang phỏng vấn nhân viên và muốn trao đổi trực tiếp. Đồng thời yêu cầu đến số 43 đường 24A, phường An Phú, TP Thủ Đức để phỏng vấn.

Sau đó, PV tìm hiểu trang “Circle K - Tuyển dụng HCM” và cũng được hướng dẫn đến số 43 đường 24A, phường An Phú, TP Thủ Đức để trao đổi thông tin.

Sau thời gian tìm hiểu, PV xác định các trang tuyển dụng việc làm không có thực trên mạng đều dẫn về các địa chỉ như trên để phỏng vấn và thu tiền.

Nhiều loại phí vô lý phải đóng

Sáng 22-9, PV đến số 36 đường số 13, phường Linh Trung, TP Thủ Đức. Đây là địa điểm được quảng cáo là tuyển dụng cho Siêu thị Co.opmart mà PV đã liên hệ. PV ghi nhận ở đây là một căn nhà hai tầng, bên ngoài treo biển Công ty TNHH Tư vấn phát triển nghề nghiệp phổ thông và nhân viên an ninh Sunrise HR.

Thời điểm này, ở đây có nhiều sinh viên đến xin việc. PV bị thu 30.000 đồng phí làm hồ sơ rồi chuyển sang phòng tư vấn.

Nữ nhân viên trong phòng tư vấn bắt đầu vẽ ra “viễn cảnh” việc làm theo đúng mong muốn. Ứng viên sẽ làm nhân viên bán hàng tại Siêu thị Co.opmart gần ngã tư Thủ Đức với mức lương và đãi ngộ cực kỳ cao.

w-Hinh_phu_1-P5_Chinh_nguyenyen_hongtham_minhanh_3h.jpg
Bên trong phòng làm hồ sơ tại Công ty Sunrise HR. Ảnh: NGUYỄN YÊN

“Tháng đầu tiên, ca 10 tiếng, vị trí nhân viên bán hàng lương chính thức từ 8,6 triệu đồng. Tháng thứ hai từ 9,2 triệu đồng. Tháng thứ ba, nếu đi làm vào bốn ngày nghỉ sẽ được nhân đôi lương. Hỗ trợ 35.000-50.000 đồng tiền phụ cấp cơm trưa, cơm tối mỗi ngày tùy vào ca ngày hay đêm. Kèm theo đó là BHXH, lương tháng 13, nghỉ phép năm. Đi làm 26-28 ngày/tháng được hỗ trợ phụ cấp chuyên cần 1 triệu đồng/tháng…” - nữ nhân viên mô tả.

Nữ nhân viên cho biết khi đi làm, công ty hỗ trợ đồng phục miễn phí nhưng có trường hợp nhận đồng phục không đi làm hoặc nghỉ ngang nên công ty thu ký quỹ 600.000 đồng. Ngoài ra, ứng viên phải đóng thêm 300.000 đồng tiền làm thẻ nhân viên. Hoàn tất thì mới được chuyển hồ sơ đi nhận việc.

Tương tự, chiều 28-9, PV đến số 43 đường 24A, phường An Phú, TP Thủ Đức theo lịch hẹn phỏng vấn khi đóng vai xin việc làm tại cửa hàng tiện lợi Circle K. Địa điểm này là “Công ty TNHH liên kết điều phối nhân sự phổ thông Đông Á SSC”. Ở cổng treo thông báo tuyển 20 nhân viên làm việc; cung cấp nhân viên giám sát tại trung tâm thương mại, tòa nhà, siêu thị, rạp chiếu phim.

Không khác gì nhiều so với điểm tuyển dụng “ảo” ở phường Linh Trung, PV vào xin việc bị thu 30.000 đồng tiền làm hồ sơ nhân viên bán hàng ở cửa hàng tiện lợi Circle K.

Trao đổi với PV, nữ nhân viên này cho biết mức lương tối thiểu khi làm việc tại công ty là 9 triệu đồng, chưa kể hàng loạt phụ cấp, thưởng. Sau một hồi tư vấn, nhân viên này cho biết ứng viên phải đóng 600.000 đồng tiền trang phục và 300.000 đồng tiền làm thẻ nhân viên, 100.000 đồng tiền khám sức khỏe.

Tư vấn một đằng, bố trí việc một nẻo

Tại điểm tuyển dụng quảng cáo tuyển nhân viên bán hàng tại Siêu thị Co.opmart gần ngã tư Thủ Đức, PV được tư vấn và yêu cầu đóng tổng cộng 900.000 đồng. Lúc này, PV đóng 600.000 đồng thì được nhân viên công ty đưa cho tờ giấy “Hợp đồng thỏa thuận việc làm”.

Đáng nói, công việc trong hợp đồng là giám sát an ninh, bảo vệ chứ không phải nhân viên bán hàng tại Siêu thị Co.opmart như thỏa thuận ban đầu. Tuy nhiên, lúc này tiền đã đóng cho nhân viên. Nếu đòi lại tiền, người xin việc bị mất 25%-50%, số còn lại công ty trừ vào chi phí tư vấn.

w-Hinh_phu_2-P5_Chinh_nguyenyen_hongtham_minhanh_3h.jpg
Tuyển dụng việc làm tại một nơi, tuy nhiên sau đó bố trí cho làm bảo vệ ở nơi khác.
Ảnh: NGUYỄN YÊN

Chiều 19-9, PV đến công ty đòi lại tiền thì được đưa vào phòng hỗ trợ nhân viên. Tại đây, PV gặp một người đàn ông khoảng 40 tuổi. PV cho biết ứng tuyển nhân viên bán hàng tại Siêu thị Co.opmart mà trong hợp đồng lại cho làm bảo vệ nên đòi lại tiền.

Lúc này người đàn ông thản nhiên nói giai đoạn đầu em làm bảo vệ, sau đó công ty chuyển em về vị trí cũ. “Giờ làm theo hợp đồng, nếu làm thì làm bảo vệ. Đòi lại tiền thì công ty hoàn trả 75% sau một tuần, muốn lấy tiền liền thì lấy được 50%” - người đàn ông nói và khuyên PV nên đợi nhận việc để đi làm kiếm tiền.

Đến ngày 27-9, PV liên hệ tài khoản Zalo tên Phạm Hồng Phúc để nhận việc. Tại đây, tài khoản này bắt đầu bố trí công việc khác với thỏa thuận. Cụ thể, người này cho biết Siêu thị Co.opmart gần ngã tư Thủ Đức có vị trí nhưng ngày 30-10 mới nhận việc được, sẽ đề xuất cho về làm sau.

Saigon Co.op, Circle K: Không tuyển người qua trung gian

PV báo Pháp Luật TP.HCM liên hệ đến chuỗi cửa hàng tiện lợi Circle K để xác tín thông tin. Qua trao đổi, phía Circle K khẳng định: “Hiện Circle K Việt Nam không tuyển dụng qua bên thứ hai, không tuyển dụng qua bất kỳ công ty tuyển dụng trung gian nào. Chúng tôi chỉ tuyển dụng trực tiếp qua fanpage “Circle Việt Nam” trên Facebook” - vị đại diện của Circle K khẳng định.

Cùng ngày, PV cũng liên hệ với Liên hiệp Hợp tác xã Thương mại TP.HCM (Saigon Co.op) và cũng được cho biết Saigon Co.op hiện tại không tuyển dụng thông qua bất kỳ đơn vị nào khác.

Bên cạnh đó, các đơn vị như Ministop, Family Mart, CGV… thường xuyên bị mạo danh tuyển dụng để thu phí cũng khẳng định không có liên kết với bất kỳ công ty nhân sự bên ngoài nào.

Đừng bỏ lỡ

Video đang xem nhiều

Đọc thêm