Mới đây, TP.HCM tổ chức Hội nghị đối thoại giữa Doanh nghiệp và Chính quyền Thành phố lần thứ 245.
Tại hội nghị, đại diện của một công ty ở huyện Củ Chi đã đặt câu hỏi liên quan đến thủ tục đăng ký tạm trú tại nơi làm việc. Cụ thể: Theo quy định hiện nay thì công ty có thể đăng ký tạm trú cho người lao động Việt Nam tạm trú tại công ty thông qua dịch vụ công được không? Nếu được thì thủ tục, hồ sơ cần có để đăng ký tạm trú gồm những giấy tờ gì? một doanh nghiệp.
Đây cũng là câu hỏi được một số bạn đọc thắc mắc trong thời gian qua.
Liên quan đến câu hỏi trên, Công an TP.HCM trả lời: Công ty có thể cử người đại diện để thực hiện thủ tục đăng ký cư trú cho người lao động thông qua Cổng dịch vụ công.
Tuy nhiên, khi thực hiện đăng ký cư trú cho người lao động trên Cổng dịch vụ công, tại mục Thông tin người đề nghị đăng ký tạm trú phải chọn mục Khai hộ (yêu cầu khai đúng các trường thông tin có trong cơ sở dữ liệu quốc gia về dân cư của người khai hộ).
Đối với thủ tục, hồ sơ đăng ký tạm trú cho người lao động thì Căn cứ quy định tại mục 5.3 (tại Danh mục Thủ tục hành chính ban hành kèm theo Quyết định số 320/QĐ-BCA) Hồ sơ đăng ký tạm trú bao gồm:
- Tờ khai thay đổi thông tin cư trú (Mẫu CT01 ban hành kèm theo Thông tư số 66/2023/TT-BCA); đối với người đăng ký tạm trú là người chưa thành niên thì trong tờ khai phải ghi rõ ý kiến đồng ý của cha, mẹ hoặc người giám hộ, trừ trường hợp đã có ý kiến đồng ý bằng văn bản.
- Giấy tờ, tài liệu chứng minh chỗ ở hợp pháp. Trừ trường hợp thông tin chứng minh về chỗ ở hợp pháp của công dân đã có trong cơ sở dữ liệu chuyên ngành đã được kết nối, chia sẻ với cơ quan đăng ký cư trú và trường hợp, giấy tờ chứng minh về chỗ ở hợp pháp đã có bản điện tử trên dịch vụ công qua giải quyết thủ tục hành chính khác thì cơ quan đăng ký cư trú tự kiểm tra, xác minh không yêu cầu công dân xuất trình giấy tờ chứng minh.
Trường hợp giấy tờ, tài liệu chứng minh chỗ ở hợp pháp để đăng ký tạm trú là văn bản cho thuê, cho mượn, cho ở nhờ nhà ở, nhà khác của cá nhân, tổ chức thì văn bản đó không bắt buộc phải công chứng hoặc chứng thực.
