Theo số liệu báo cáo từ Cục Quản lý lao động ngoài nước, trong hai tháng đầu năm 2024, tổng số lao động Việt Nam đi nước ngoài làm việc là 23.195 (có 7.272 lao động nữ) đạt 18,56% kế hoạch năm 2024.
Trong đó, Nhật Bản là thị trường có lao động Việt Nam sang làm việc chiếm số lượng nhiều nhất với 17.067 lao động (5.714 lao động nữ); Đài Loan với 4.294 lao động (1.407 lao động nữ); Hungary có 93 lao động (15 lao động nữ); Romani có 165 lao động (2 lao động nữ)...
Đặc biệt, thị trường Hàn Quốc có 419 lao động tham gia; Trung Quốc có 229 lao động; Singapore là 154 lao động. Các thị trường này đều không có lao động nữ tham gia trong hai tháng đầu năm.
Riêng trong tháng 2 năm 2024, theo số liệu báo cáo từ các doanh nghiệp, tổng số lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài là 10.553 lao động (2.789 lao động nữ). Trong đó, Nhật Bản có 8.212 lao động (2.217 lao động nữ); Đài Loan với 1.443 lao động (514 lao động nữ);
Thị trường Hàn Quốc có 253 lao động (0 lao động nữ); Thái Lan có 109 lao động (0 lao động nữ); Trung Quốc có 100 lao động (0 lao động nữ); Singapore có 80 lao động (0 lao động nữ); Hungary có 70 lao động (8 lao động nữ)…
Trong năm 2023, tổng số lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài gần 160.000 lao động, đạt 133,3% kế hoạch được giao (110.000-120.000 lao động).
Một số thị trường được nhiều lao động lựa chọn tham gia như Nhật Bản hơn 80.000 lao động, Đài Loan hơn 58.000 lao động, Hàn Quốc hơn 11.000 lao động…
