Nhu cầu tìm việc làm thời vụ cuối năm tăng cao. Trong ảnh: Người lao động tìm việc làm ở các sàn giao dịch việc làm. Ảnh: P.ĐIỀN
Ông Trần Anh Tuấn, Phó Giám đốc Trung tâm đánh giá, nhu cầu nhân lực và việc làm ổn định tại TP.HCM tháng 12, khoảng 22.000 lao động, quý I-2015 khoảng 60.000 lao động.
Trong khi việc làm thời vụ cuối năm 2014 có nhu cầu tăng khoảng 17% so năm 2013. Nhu cầu lao động thời vụ tháng 12-2014 và trong quý I-2015 cần khoảng 25.000 lao động. Nhu cầu tuyển dụng tập trung trong các ngành nghề marketing, bán hàng, tiếp thị sản phẩm, dịch vụ du lịch, nhà hàng – khách sạn, nghiên cứu thị trường, thư ký văn phòng , người dẫn chương trình, xây dựng, sửa chữa điện, cơ khí, dịch vụ giúp việc nhà, giao hàng, nhân viên bảo vệ, dàn dựng, …
Ngoài ra để hoàn thành các đơn đặt hàng, các doanh nghiệp cần bổ sung nguồn lao động thời vụ trong các công việc có tính chất lao động phổ thông, phục vụ, gia công, đóng gói, sắp xếp sản phẩm, kiểm hàng, sản xuất…tập trung chủ yếu trong ngành dệt may – giày da, chế biến thực phẩm, chế biến thủy sản…
Ông Tuấn phân tích, so cùng kỳ năm 2013, tháng 1-/2014 và trong quý I-2015 nhu cầu việc làm thời vụ cuối năm của sinh viên, người lao động xu hướng tăng. Năm 2014, lượng sinh viên ra trường không tìm được việc làm ngay tăng khoảng 30% so năm 2013. Cùng đó, tình trạng lao động thất nghiệp do quá trình tái cấu trúc doanh nghiệp khiến nhu cầu về việc làm thời vụ của người lao động tăng cao.
“Hiện nay phổ biến tình trạng người lao động, sinh viên, học sinh không tìm hiểu kỹ thông tin về các trang việc làm trực tuyến và công ty tuyển dụng, đã tạo cơ hội cho nhiều cá nhân, “cò mồi”, cơ sở giới thiệu việc làm “chui” lợi dụng lừa đảo hoặc trục lợi”, ông Tuấn cảnh báo.
